Tak terasa akhir tahun 2023 sudah di depan mata. Tahun yang tidak bisa dibilang mudah. Penuh tantangan dari sisi bisnis, apalagi dari aspek sumber daya manusia. Profesi saya.

Namun demikian, tantangan adalah untuk ditaklukkan. Begitu juga dengan tantangan memperbaiki keadaan di tahun 2024.

Sebelum memulai tahun yang baru, sebuah hal penting adalah melakukan refleksi terhadap apa yang sudah kita lakukan. Dan refleksi tersebut harus jujur. Kalau kita mau untuk lebih baik.

Hari Jumat kemarin, memanfaatkan hari kerja terakhir bagi banyak teman-teman yang sudah merencanakan libur akhir tahun, saya menyelenggarakan Monthly Meeting Human Capital Division di tempat yang spesial.

Kalau biasanya kita lakukan secara online, dan di kantor. Kali ini saya mengusulkan untuk dilakukan di luar kantor, dan secara offline.

Luar kantornya pun spesial. Yakni di Fasum Alea Townhouse. Yang notabene adalah tempat tinggal saya.

Fasum kemudian “disulap” menjadi tempat meeting sementara. Lesehan, dan agak sumuk. Karena tidak ada AC, dan dilaksanakan siang hari. Sempat bermasalah juga karena screen projector tidak jelas menampilkan materi presentasi. Akhirnya saya harus menggotong TV dari rumah untuk jadi alat peraga. Lumayan lah.

Tapi yang seru adalah acara kemarin juga diwarnai dengan acara perlombaan kelompok. Lomba dilakukan di seputar kolam renang, dan berlangsung cukup seru. Apalagi lomba yang melibatkan para peserta untuk nyemplung ke kolam renang seperti saya.

Untungnya konsumsinya melimpah. Saya menghadirkan Soto Mas Roto andalan. Teman-teman pun urunan menyiapkan makanan dan minuman. Mulai dari Oseng Kambing, Kopi Tuku sampai Es Baltik. Cocok deh. Kalau saja tidak ingat waktu sudah beranjak lewat maghrib, rasanya masih seru untuk ngobrol dan nongkrong di pinggir kolam renang.

Alhamdulillah, acara akhir tahun yang berkesan. Semoga menjadi penyemangat bagi tim HC BTPNS untuk dapat mendukung perusahaan lebih baik lagi di tahun 2024. Aamin!